En junio de 2021, la Junta Directiva de Yuma Regional Medical Center comenzó formalmente a explorar una empresa conjunta con LifePoint Health. Hoy, después de un cuidadoso e intencionado proceso de diligencia debida, los miembros de la Junta han acordado por unanimidad no seguir adelante con una afiliación con LifePoint Health. Tal y como se pretende, el proceso de diligencia debida, que dura meses, permite a cada parte conocer mejor a la otra y el valor potencial de una asociación de colaboración. Cuando se evalúa con las fortalezas actuales de YRMC y la visión para el futuro, la Junta tomó la decisión de explorar opciones que satisfagan mejor las necesidades de nuestra comunidad hoy y en el futuro.
"Nuestra junta directiva entró en esta búsqueda de socios sabiendo que estábamos en una posición sólida para encontrar al socio adecuado", dijo Woody Martin, Presidente de la Junta Directiva. "LifePoint compartía nuestro profundo compromiso de mantener la atención de calidad a nivel local. Aunque había muchos atributos positivos que habrían surgido de esta empresa conjunta, al final determinamos que el calendario y los detalles necesarios para llevarla adelante no eran lo mejor para nuestro hospital ni para las necesidades de nuestra comunidad", añadió Martin.
YRMC es uno de los mayores hospitales independientes de funcionamiento positivo del país. "Aunque hoy seguimos siendo fuertes, nuestro camino como hospital comunitario independiente será cada vez más difícil", dijo Martin. "Las realidades de las tecnologías en constante avance, los costes farmacéuticos disparados, la creciente escasez de profesionales sanitarios cualificados y el aumento de los costes laborales son aún más difíciles como hospital independiente", afirmó.
La Junta de YRMC comenzó su búsqueda de un socio que también ayudara a satisfacer las necesidades de servicios adicionales de salud conductual, atención especializada y atención primaria, cada uno importante para garantizar una comunidad saludable. Aunque se trata de obstáculos importantes, la Junta del YRMC espera con optimismo la oportunidad de asociarse con nuestra comunidad para encontrar soluciones innovadoras y colaborativas para el futuro.
"Ha sido un año muy difícil. En el proceso hemos aprendido sobre nosotros mismos. Somos un equipo progresista, innovador y con visión de futuro. Juntos, nuestro futuro nos depara muchas oportunidades", afirmó Robert Trenschel, DO, Presidente y CEO. "A medida que nos dirigimos hacia el cierre de 2021 y el tiempo de vacaciones con familiares y amigos, queremos extender nuestra gratitud a cada miembro del equipo de YRMC que ha permanecido centrado en lo que más importa: los pacientes, las familias y las comunidades a las que servimos."
En las próximas semanas y meses, el Consejo de Administración trabajará en colaboración con los empleados, los médicos y nuestra comunidad para emprender un camino positivo.
